España produce menos porque tiene muchas empresas pequeñas
España gana menos dinero por trabajador que otros países europeos avanzados. La razón principal: aquí hay muchas más empresas pequeñas, y esas empresas pequeñas españolas son menos eficientes que las de Alemania o Suecia. Si tuviéramos empresas más grandes, como en Alemania, seríamos más productivos.
La productividad mide cuánto dinero genera cada trabajador. En España, cada empleado produce alrededor de 60.000 dólares de valor. En países como Alemania, Suecia o Dinamarca, la cifra supera los 70.000 dólares. Eso explica por qué los españoles cobran menos salarios: producimos menos. El problema no es nuevo, pero se agravó en los años ochenta. Expertos españoles (del centro de estudios Fedea y del Consejo General de Economistas) han analizado por qué: la diferencia está en el tamaño de las empresas. En España trabaja solo el 35% de los empleados en empresas grandes (más de 50 personas). En Alemania, trabaja el 66%. Las empresas pequeñas españolas además son menos eficientes que las pequeñas alemanas o suecas.
En la práctica, esto significa que los trabajadores españoles ganan menos porque producen menos valor. Si España quiere salarios más altos, necesita mejorar la productividad: bien haciendo crecer las empresas pequeñas con mejor tecnología y gestión, bien transformando la economía hacia sectores más eficientes como la tecnología o servicios financieros. Eso requiere inversión en formación de empleados, en máquinas modernas, en investigación, y simplificar los trámites para que las empresas puedan crecer. No es un problema que se resuelva rápido, pero es el verdadero reto económico de España.