Empresas de hoteles y construcción no encuentran trabajadores, aunque hay pocas ofertas de empleo
En España faltan trabajadores en hoteles, bares y construcción. Casi 6 de cada 10 empresas de estos sectores no consiguen encontrar gente que quiera trabajar para ellos. Es un problema raro: hay poco empleo disponible, pero los jefes dicen que no encuentran a nadie.
España tiene menos ofertas de trabajo disponibles que otros países europeos. Pero en dos sectores específicos —la hostelería (hoteles, bares, restaurantes) y la construcción— los jefes de empresa dicen que no logran contratar gente. Esto ocurre en un momento donde el desempleo sigue siendo un problema en el país. La razón puede ser que los trabajadores no quieren esos empleos porque pagan poco, son duros, o son temporales. O también que no hay gente suficiente con las habilidades que necesitan.
En la práctica, esto afecta a tu día a día: si los hoteles y restaurantes no encuentran camareros, el servicio será peor y los precios subirán. En construcción, si faltan obreros, las obras se ralentizan, se encarecen las viviendas. Es un círculo: empresas desesperadas, trabajadores sin condiciones dignas, y al final lo pagamos todos con precios más altos o servicios deficientes.